×

T&P Magazine

Malattia professionale e superamento del periodo di comporto, quando è legittimo il licenziamento?
Malattia professionale e superamento del periodo di comporto, quando è legittimo il licenziamento? ...
Leggi ancora
Inefficacia del licenziamento in caso di codatorialità del rapporto di lavoro
Inefficacia del licenziamento in caso di codatorialità del rapporto di lavoro A cura di Antonio ...
Leggi ancora
Elementi rilevanti ai fini della qualificazione del rapporto di lavoro (autonomo o subordinato) tra un medico e una struttura sanitaria
Elementi rilevanti ai fini della qualificazione del rapporto di lavoro (autonomo o subordinato) tra ...
Leggi ancora
Dimissioni annullabili se rassegnate dal lavoratore stressato ed insoddisfatto
Dimissioni annullabili se rassegnate dal lavoratore stressato ed insoddisfatto A cura di Enrico ...
Leggi ancora
Legittimo il licenziamento per soppressione del posto di lavoro anche se, dopo appena sei mesi, viene assunto un altro lavoratore con mansioni simili.
Tribunale di Cosenza, ordinanza 19 novembre 2018 Causa seguita da Tommaso Targa Un lavoratore - pur ...
Leggi ancora
Nullità del licenziamento in caso di matrimonio: non sussiste discriminazione tra uomini e donne
Nullità del licenziamento in caso di matrimonio: non sussiste discriminazione tra uomini e donne A ...
Leggi ancora
Licenziamenti e tutele crescenti: discrezionalità “vincolata” del Giudice nella quantificazione dell’indennità risarcitoria
Licenziamenti e tutele crescenti: discrezionalità “vincolata” del Giudice nella quantificazione ...
Leggi ancora
Licenziamento per superamento del periodo del comporto
Licenziamento per superamento del periodo del comporto: nel computo si considerano anche i periodi ...
Leggi ancora
Legittimo il licenziamento per giusta causa del piazzista che falsifica sistematicamente ricevute e fatture per ottenere il rimborso di spese sostenute a fini personali
Legittimo il licenziamento per giusta causa del piazzista che falsifica sistematicamente ricevute e ...
Leggi ancora
Licenziamento disciplinare: il giudizio di proporzionalità e gli oneri probatori del lavoratore
Licenziamento disciplinare: il giudizio di proporzionalità e gli oneri probatori del lavoratore A ...
Leggi ancora
Rassegna stampa

Iscriviti alla Newsletter

Tags

Vedi tutti >